В этой инструкции мы расскажем, как настроить сотрудникам доступ к работе с зарплатой в программе. Мы рекомендуем предоставлять такой доступ только тем, чья работа связана с начислением и выплатой зарплаты: руководству, бухгалтерии и тд.
- Перейдите в раздел «Сотрудники».
- Выберите папку, в которой находится нужный сотрудник и нажмите «Редактировать».
Обратите внимание, что настройки работают для всех сотрудников в этой папке. Поэтому если в ней размещены те, кто не должен работать с зарплатой, создайте отдельную папку для новых прав доступа и назначьте туда нужных сотрудников. Подробнее, как работать с папками для сотрудников, читайте в этой статье.
- Найдите в колонке «Права доступа» пункт «Раздел “Зарплата"». Для этого прокрутите колесико мышки вниз.
- Отметьте галочками: будет ли иметь сотрудник доступ к разделу, если будет — то сможет ли он выплачивать зарплату и начислять премии со штрафами.
- Также в пункте «Раздел “Касса за день"» отметьте галочкой, сможет ли сотрудник выдавать сотрудникам зарплату через этот раздел. Обратите внимание, что он сможет это делать и в том случае, если ему закрыт доступ к разделу «Зарплата»
- Сохраните изменения.
Готово!
